部队人数上限直接影响作战实力，提升方法主要分为占领城市和统帅进修两种途径。占领25级以上的城市每座可增加2个部队上限，而统帅进修则需通过提升领导力实现，但后者需要消耗大量资源。这两种方式需根据玩家当前发展阶段灵活选择，优先占领高等级城市是初期快速扩容的可行方案。
占领城市作为基础扩容手段，其效果与城市等级直接相关。25级是触发部队上限提升的最低门槛，每座达标城市均提供固定加成。玩家需优先攻占并守住此类城市，同时注意城市分布对战略布局的影响。占领后需持续投入资源维护防御工事，避免被敌方夺回导致上限回落。该方式对资源消耗相对较低，适合中前期积累阶段。
统帅进修是提升领导力的核心途径，需通过军事学院或特定道具完成。每次进修将消耗石油、钢铁等战略资源，且随着领导力等级提高，所需资源呈指数级增长。建议玩家在资源储备充足时集中进行多轮进修，避免因资源中断导致进度滞后。领导力提升后不仅增加带兵数量，还可能解锁高级兵种权限，属于长期投资型策略。
资源管理是执行上述策略的前提条件。石油和钢铁需通过占领资源点或交易获取，建议组建军团协作采集以提升效率。统帅进修期间可能出现资源缺口，需提前规划生产与消耗的平衡。游戏后期可同时采用双途径叠加效果，但需注意部队规模扩大后对补给线的压力，确保后勤能力与人数增长同步。
战术层面需关注部队数量与质量的平衡。单纯追求人数上限可能导致单兵战斗力稀释，建议在扩容同时升级兵营科技与装备。侦察部队反馈的敌方数据可作为调整依据，例如当敌方以质量优势为主时，适当放缓人数增长转而强化装甲单位。游戏内的实时战报功能可辅助决策，避免盲目扩张陷入资源枯竭困境。
最终目标是通过系统化运营实现部队规模与战力的双重提升。每日任务和军团活动提供的资源奖励不可忽视，它们是维持长期发展的稳定来源。玩家应定期检视城市等级与统帅进修进度，制定分阶段扩容计划。部分特殊事件可能临时增加部队上限，需密切关注游戏公告以把握时机。
